5月6日上午，学校党委常委、副校长吴开腾到资产经营有限责任公司开展工作调研。公司总经理杨博主持会议。

  杨博首先介绍了公司基本情况，并对企业体制改革、2023年公司财务预算、经营项目运营情况以及及时处理相关网络信访投诉的情况等方面进行了详细汇报。

  吴开腾在听取汇报后，代表学校对资产经营有限责任公司为保障高桥校区基本运营做出的努力给予了充分肯定，并对今后的工作提出了具体要求：一是要不断创新管理理念、方法、手段，用新的思维和方式指导各项服务工作，绝不能照搬过去的老模式；二是树立所有员工人格平等的企业文化理念，明确各级员工的岗位职责，提升职业素养，形成员工之间、员工与服务对象之间、员工家庭成员之间相互尊重的和谐关系，努力创造愉快的工作环境，让每位员工在不同的岗位上都有幸福感、获得感；三是按照多劳多得、优劳优得的分配原则，在确保公司收支平衡的前提下，努力提高员工的薪资待遇；四是作为学校的校办公司，服务的对象和运营环境与其他的国有公司是完全不一样的，在按照公司法的要求做好公司运营管理的同时，要树立人人都是教育工作者的服务理念，工作中时刻起好行为示范作用，按照管理育人、环境育人和服务育人的要求，做到全员、全方位、全过程育人；五是明确好公司是协助学校做好运营管理服务工作的定位，所有工作都是服务师生的，不能以盈利为唯一目的；六是全体员工要不断加强学习，用新的知识指导自身所从事的工作，公司也要给提升学历的员工创设好条件，让人人都有锻炼和获取劳动报酬的机会，做学习型、创新型的国有企业；七是要加强各类安全工作，始终把人身、食品、消防、廉政等各项安全工作放在重中之重，要有风险管控意识，做到安全工作与其他工作同时安排、同时检查落实、同时考评，特别是要有廉政风险管控意识，努力提供优质服务。

  资产经营有限责任公司中层以上管理人员参加调研会。